村级个人的对照检查材料（9篇）村级个人的对照检查材料 个人对照检查材料(村干部)5篇 第一篇：___检查材料（村干部）___检查材料 一、存在的突出问题：。学习停留在了解一些条例、规下面是小编为大家整理的村级个人的对照检查材料（9篇）,供大家参考。
篇一：村级个人的对照检查材料
个人对照检查材料(村干部)5篇
第一篇：___检查材料（村干部）___检查材料
一、存在的突出问题：。学习停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款，没有真正理解、深入系统地学习一些专门知识。在工作中，我深切的感受到，由于理论知识不够丰富，对政策的把握和理解不够，时常会感到工作思路不是很清晰，回答群众咨询困难。学习上存在畏难情绪，有时比较懒散，虽然学了些业务知识基础，但总感觉停留在表面，深入不够。。对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。在实际工作中常常得过且过，在业务方面存有依赖性。比如我身为计生专干，本应熟练的掌握国家计生政策和计生系统的操作，但我却时常以网络不好、电脑不会等理由推脱，没有深入的专研计生业务和系统操作知识，偶尔为群众开计生证明时出现差错。3、工作不够踏实。虽然在党的群众路线教育实践活动开始后，自己主动学习了群众路线的有关理论知识，但在思想上并未引起高度的重视，只从字面上理解群众路线，没有意识其精髓，更没有将理论运用于实际。平时主要接触街上的群众较多，深入田间地头倾听群众呼声较少，对于群众的新想法和新诉求知之甚少。。我个人性格比较内向，遇到事情容易急躁，说话图一时口快，不顾别人感受，一定程度上影响了与群众的交流。作表率的意识不强，不敢为人先，总觉得自己管好自己就不错了，别人怎么看不重要，以致于满足现状、不思进取，工作特点不突出，成效不够明显。比如在遇到群众咨询征地拆迁、移民信访等敏感问题时，态度躲闪回避，认为这些都是领导和支书、主任的事情，自己只管听领导安排就行，没有主动解答群众疑惑，造成了群众误解。二、产生问题的原因分析
1.理想信念动摇，理论修养不高。由于整天忙于具体事务，学习抓的不够紧，未在思想上引起高度重视。学习目的不够明确，学习时缺乏思考，因为使学习变得形式化、教条化。导致了自己理想信念的动摇和理论修养的缺乏。
2.工作经验不足，缺乏群众信任。虽然自己从村会计干起，已经连续担任了几届“两委”成员，但由于没有担任过社区的负责人，所以在面对群众质疑时仍然显得束手无策，在解答群众咨询时也不能完整、全面的表述。导致了群众的不信任，由于群众的不信任，我更觉得工作缺乏动力，长此以往，恶性循环。
3.缺乏担当精神，工作成效欠佳。在工作上有时拈轻怕重，安于现状，怕得罪人，缺乏担当精神。认为凡是都有领导安排，支书、主任负责，我只要从旁协助就行，甚至一些安排给我的工作，我也有所疏漏。比如此次驻村干部和“两委”特意安排我不用去走访农户，专心整理贫困户资料，但是由于我的疏漏，导致个别贫困户资料收集不齐，现在还要重新找群众收集，影响了工作进度，在群众中造成了不好的
影响。三、改进措施通过对照检查，分析评议，我更加清醒地认识到了自己存在的问题，也更增强我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心，今后我将从以下几个方面加以改正。1.加强学习，提升业务素质。最重要的是加强理论学习。要通过学习，努力掌握和运用好群众路线的理论，坚定政治立场，更新观念，改善工作方式方法。同时，不断学___的相关政策和各项业务知识，努力使自己成为基层工作的行家里手。2.深入群众，改进工作作风。今后我将沉心静气、放下身段，多下基层，主动的深入田间地头和农户家中跟群众进行面对面交流，不怕群众骂，不怕群众找。切实为群众解决一些实际问题，努力改进自己的工作作风，耐心、细致、周到的服务于社区居民。3.积极进取，提升工作质效。今后我将抓住一切机会，在工作中兢兢业业，在生活中严谨处事，以一流的业绩体现先进性，以实际行动走在前列，充分党员
的发挥先锋模范作用，不断为推动社区经济建设、改善社区群众生活条件作出贡献。
第二篇：村干部___检查材料村干部___检查材料范文根据中央和省市委的要求，这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决___、___主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。在___开展党的群众路线教育实践活动以来，我做为班子成员，一是认真学习理论。先后学习了党的___大重要文献、___开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话、党章等理论文章。二是主动参加学教。参观了___科技创新城，直观感受我市的创新成就。观看了《生命线》和《源泉》两部电视教育片，进一步提升了自身的责任感、使命感和紧迫感。现将自我反思剖析情况汇报如下，请监督批评指正。一、存在的主要问题1、工作作风不实，一味追求效果，求真务实的精神不够。每当接到工作任务，为了高标准完成，达到最好效果，对分管干部提出过于严格的要求，忽略了干部主观能动性的发挥，有些要求不切合实际，不能因地制宜安排布置，不看过程只看结果，导致干部的聪明才智被压制不能充分发挥，工作因循守旧死板反而是欲速则不达，既挫伤了干部的积极性，工作效果也没有实现最优最好。具体表现在，在___评选工作中，为扩大工作影响，要求基层___至少上报一篇论文，忽略了___工作在基层___中的弱化事实，结果上报论文并不多，凑数的多，真正有水平的少，评比工作没有达到预计的效果。2、群众意识不强，深入基层不够，为民服务的宗旨观念淡薄。虽然也下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统，联系群众不
广泛，与干部职工谈心交流少，直接听取基层群众意见不及时不全面，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。具体表现在，___维修改造的工作做了不少，但是研究如何将___建设成为我市少年儿童的科技活动乐园，同时又能够很好地解决___职工的收入问题，这两者结合的不够好。
篇二：村级个人的对照检查材料
个人对照检查材料2014年8月日一、查找出的主要问题（一）先锋意识不强，政治定力不足。一是先锋意识不强。看似整天忙忙碌碌，但先锋意识不强、带头作用发挥不好。如村上争取到一些项目时，我都会鼓励群众去搞，表面上是大公无私，实际上是怕自己缺经验，搞不好，不敢带头。二是政治敏锐性不强。对党员参加封建迷信活动“装糊涂”，没有旗帜鲜明地批评教育。对矮化丑化党的形象、诋毁党的领导、认为党的一些政策“是最大的形式主义”等错误言论没有坚决斗争。比如，我对一些党员存在拜金主义，认为在外有钱挣，在村上当干部没有几个钱的言论，往往是自嘲了之，没有站在党的宗旨、党员身份的高度来进行教育引导。（二）抓党建政治意识不强，落实廉政建设不到位。一是后备干部培养不力。对后备干部培养抓得不好，虽然确定了两名后备干部发展对象，但并未真正去培养、去帮助，随着年纪一天天的增大，但是还没有比较成熟的接班人，这反映了我抓党建的意识不强，党建工作第一责任人的责任落实得不好。二是对党风廉政建设不重视。主要表现在对党务、村务、财务三公开制度要求不严。比如只在村级阵地设有一处公示栏，而且位置相对比较隐匿，不利于群众对集体事务的及时了解。（三）青年党员发展差，党内会议要求不严。一是对青年党
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
员培养不尽心。近年来，村里年轻的、有知识有能力的村民外出较多，他们对入党过程中的联系培养、政治审查、组织回家参加会议等事情感到麻烦，不情愿入党，我本人作为党支部书记，在动员了两、三次没成功后，就不再管了。二是对党内会议要求不严。作为村党支部书记，眼睛却紧盯基础设施和产业发展，忽略了强支部抓班子带队伍，对党内生活要求不严，把支部“三会一课”开成了工作穿插会。如去年的党员评议会，只是在年底的时候走了一下形式，大家好声一片，和气一团，没有评出一名不合格党员。
（四）“等靠要”思想严重，助农增收不到位。一是带民致富放任自流。在全村产业发展上始终难以摆脱“等靠要”的思想，没有上级项目资金支持，就不去积极组织引导，放任群众自己盲目发展，常常形不成规模和竞争优势。比如，去年看到生猪、土鸡等价格较好，养殖户盈利高，就积极引导群众发展，但今年价格却大幅下降，致使个别养殖户亏本经营。二是指导服务能力不足。由于自身对于农业技术方面知识的缺失，导致群众有需求时帮不上忙，眼看群众利益受损却又无能为力。如x组xxx以十多元的价格购买了100只半大的土鸡，饲养了1个月多月后由于养殖技术跟不上，无法承担养殖成本，只能以二十价格元的价格又卖出去，不仅没赚到钱，还亏了不少。
（五）为民办事与民争利，执行政策缩水走样。一是坐班制度坚持不好。农忙时没有很好地落实坐班、值班制度，群众要办
2
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
事得到家里来找我，或者有时候为了抢收庄稼，几天不去办公室，导致群众事情难办，在群众中造成了不良影响。二是落实惠民政策走样。有时把低保、五保、冬令春荒等补助当成手中完成其他工作的权力，当成对群众的“恩惠”，当成对个别群众的“关照”，对不配合工作的就不给予报批。比如，在2013年年底申报冬令春荒补助款时，有户困难家庭因为曾到镇上上访，在申报时就拖了很久。
（六）安于现状“守摊子”，享乐主义抬头。一是安于冯家村发展现状。有“干得多矛盾多”“守摊子”的思想，对村里基础设施建设和产业发展存在求稳不求进的思想。比如xxx村级阵地只有xxx平米，除日常办公外，无法满足更多功能的设置，但出于怕引起过多的麻烦，没有积极思考如何扩展阵地。二是享乐主义抬头。存在攀比思想，自认为已担任村干部这么久了，现在每月仅有报酬xxx元，觉得自己只能在为民奉献、荣誉感上和其他同志比，在待遇上时有怨言。这反映了我的敬业奉献精神在减退，缺乏了干事创业的激情，享乐主义抬头。
（七）联系群众“不下深水”。一是疏远群众距离。我作为支部书记，对支部联系党员、致富党员联系困难党员、党员联系群众制度执行不力、落实不好，致使自己、支委和支部党员联系服务群众越来越少，距离越来越大。比如三组xxx今年查处身患尿毒症，每月需花费巨额的医疗费用，家庭压力巨大，我除了帮他申报上级救助外，没有代表支部去正式的看望过他，疏远了和
3
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
困难群众的关系。二是服务群众不全面。对全村低保、五保户、贫困家庭、特困残疾、困难党员等群体了解不深，关怀不到位，特别是“造血式”帮扶工作还没有做好，xxx至今还有几户特困家庭至今没有脱贫解困，这反映了我不关心群众疾苦，漠视群众。
需要说明的问题：一是严格按照相关规定、制度支配村级经费，没有违规操作的情况；二是没有以任何事由大操大办宴席，借机牟取利益；三是个人从业方面，主要以本质工作和务农为主，没有从事其他经营活动；四是没有收受群众红包礼金、办事吃拿卡要、参与插手村级工作等情况。
二、产生问题的原因分析（一）理想信念日渐淡薄。我从xxxx年就开始担任村干部，至今已xx年。随着年龄的增长，我对理论学习抓得越来越少，放松了对自己主观世界的改造，没有及时为精神“补钙”，自以为凭已有的社会知识和多年的工作经验，做好本职工作应该不会出大问题。对照革命时期共产党的先辈们“坚信革命一定会成功”的崇高理想信念、“为了革命不怕流血牺牲”的英勇行为，自己深感在理想信念上存在很大差距。（二）宗旨意识扎得不牢。近年来，看到村里外出打工挣了钱的群众，买了车子修了新房，我逐渐产生了认识偏差，为人民服务的宗旨意识开始动摇。虽然天天与村民打交道，但对民情了
4
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
解不深入，只注重了解自己要了解的问题，只注重抓了自己认为重要的工作，没有做到从群众中来，到群众中去，没有真正关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片。对照焦裕禄等先进典型深入剖析，正是由于自己宗旨意识、群众观点在头脑中扎得不够牢，还是考虑个人的利益多了一点，考虑人民群众利益少了一点。
（三）党性修养缺乏锤炼。我xxxx年入党，至今xx年党龄，自认为在党性修养方面问题不大。正是有了这种思想，就没有真正把加强党性修养、强化党性锻炼作为必修课，放松了严格的党内生活，很少对照党章党纪查不足。特别是作为一名党支部书记，没有坚持把加强党性修养、严格党内生活作为必修课，没有大胆拿起批评与自我批评的武器经常对自己进行检修，导致“三严三实”的总开关”拧得不紧。
（四）纪律约束遵守不严。错误地认为村干部就是“泥腿子”、“跑田坎的”，出了问题都不会造成大影响，因此在纪律约束上自我放松。特别是近年来，随着物质生活水平的提高，艰苦奋斗、勤俭节约的意识减弱了，对自身要求、标准降低了，在群众请吃时，认为是群众尊重自己的表现，是群众对自己的认可，是拉近群众关系的机会，没有认识到这样可能会让一些群众误解为“有好处才办事”。对党“不拿群众一针一线”的光荣传统继承得不好，对反面典型的堕落经历没有引起重视。
三、今后的努力方向和改进措施
5
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
（一）加强理论学习，遵守政治纪律。一是加强理论学习。利用空余时间多学习党的方针政策等理论知识，做到每周不少于x小时；养成看书、看报的好习惯，每年写读书笔记不少于xxxx字，增强政治理论水平。二是拓宽学习渠道。通过不同的媒介学习党的先进理论，多向身边榜样，请教学习方法，拓宽学习渠道。带头学习《党章》，遵守《党章》、贯彻《党章》、维护《党章》，在日常工作和生活中坚定自己的党性，敢于同矮化丑化党的形象等现象作斗争，加强对党员的引导，在全村形成正确的舆论导向。
（二）围绕中心抓党建，当好第一责任人。一是严格落实制度。把自己从村上具体工作中解放出来，集中精力，围绕镇党委政府中心工作抓党建。狠抓班子建设，带头执行相关制度，奖勤罚懒，带领支委班子甩开膀子，激情创业。二是严肃党内生活。把党建工作纳入村党支部的重要工作日程，严格三会一课制度，坚持每月召开一次党小组会议、支委会议，集体讨论贯彻支部决议的具体措施及每个党员应承担的任务。每季度召开一次党员大会，安排党员汇报思想、汇报收集到群众意见建议情况，按时召开民主评议党员，开展批评与自我批评。与其他x名班子成员依次讲党课，课前认真备课，重点围绕《党章》、群众路线等内容上课，以此强化全体党员的党性，提高服务群众的能力和素质。
（三）发展教育管好党员，强化党性教育。一是做好党员发展。每年初做好发展党员工作计划，在保证发展党员质量的同时，注意改善本村党员的年龄、文化结构，消除发展党员空白社。及
6
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
时在优秀党员中培养后备干部，压担子、教方法，争取在本届之内培养x名接班人。今年至少培养入党积极分子x人，管好党员队伍。二是加强对党员的教育管理。通过电话、网络等方式和流动党员经常取得联系，督促其履行党员义务。每年年底专门组织开展党员民主评议，对长期不参加党组织生活、不履行义务的党员，按照组织规定和程序逗硬处理，保持党员的纯洁性和先进性。
（四）牢记发展使命，加快发展步伐。一是积极转变观念。及时转变收摊子的思想，要牢固树立不发展就是落后、发展慢也是落后的观念。二是完善基础设施。三年内带领班子完成全村x公里的村道硬化工程，在四组新建x个xx方的水池，维护修缮管道xxxx米，解决xx多户、xxx多人饮水问题。三是促进助农增收。继续发展种养殖业，做好xxx亩xx的种植和管护工作，积极与农业、畜牧部门联系，加强种养技术培训，力争一年内培育xxx只以上野鸡养殖户x户，养羊xx只以上x户。
以上是我的对照检查，一定还有没查找到位、没有剖析到位的地方，不足之处，恳请同志们批评指正，多提宝贵意见和建议。我一定虚心接受，对查找出的问题，我将建立整改时间表，接受全村人民的监督，切实抓好整改落实。
7
ofrualdinkgwtesc,pbyhm
篇三：村级个人的对照检查材料
村主任个人对照检查材料
我于___年参加工作，任l村村委会主任职务，w年n月加入中国___党___。自从党的群众路线教育实践活动开展以来，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，自己通过深入学习，广泛征求意见，对照___要求，对照四面镜子，认真查摆自身四风方面存在的问题，深刻剖析问题产生的根源，明确了整改方向和措施。现形成如下___：
一、存在问题（一）党性意识方面1、政治理论学习不坚持。对学习重视不够，平时多忙于工作任务落实，抽时间学习较少，多数时间是现学现用，用到才学，缺乏钻和挤的精神。比如，在这次教育实践活动中，自己通过认真学习规定篇目，才感觉到自身知识的匮乏，以前也只是对党的___大、___届___中全会精神、___系列讲话精神等略知皮毛而以，导致学习层次浅、面不宽，理论联系实际不够，指导实践、指导工作方面有一定差距。2、政治敏锐性不强。长期的农村工作经历，有时感到村干部这个层面，讲政治的一个重要标准是看执行力的强弱。因而，在紧紧张张抓工作落实上投入的精力多，在思想政治建设上用力不够。比如，对个别人手机发来的一些所谓的政治段子、政治笑话等，明知有害，自己不传不信，但主动回击、严肃批评、及时制止还不够。3、大局意识上还有差距。在贯彻执行上级决策部署时，考虑不全，盯着自己的一亩三分地，对其他工作做的不好。比如，认为只要群众得实惠、l村能发展的事，就去积极争取，而从全镇、全区以及本村长远发展上考虑得少。对上面安排部署的工作，与本村关联度不大的，重态度、轻实效，有时还打折扣、搞变通。（二）服务群众方面1、联系服务群众不紧密。平时多忙于日常工作，主动深入群众了解情况较少，特别是到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去得少，有时矛盾大的问题处置不及时，解决不到位，工作中有脱离群众现象。比如，迁入我村的___户移民，分
别编入我村各小组，思想上总感觉移民群众是外人，平时也很少走访移民群众，因此对他们的家庭、生产生活等情况了解的不是很全面，在利明惠民政策落实方面很少考虑到他们。
2、抓工作落实力度不够。由于居住工作两边扯，考虑到自身的实际情况，工作安排上大多电话通知，在推进工作抓落实上的措施不够具体，致使有些工作停留在安排层面，工作落实不够有力，成效不显著。比如今年夏季，镇党委、镇政府三令五声告诫村干部___小时坚守工作岗位，严防放火点麦茬，虽然及时召开组长会，传达了会议精神，自认为安排了就行，其结果发生了几次火情，还好没有受损失。就此说明，工作监督落实不到位，没有激发起群众人人防火，禁烧麦茬的意识，工作停留在表面。
3、工作方法简单，标准不高。上面千条线，下面一根针，上面每个部门的工作部署都要从村级这个针眼中过，工作十分繁杂。面对这样的情况，工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，抱着差不多就行了的心态。比如今年的玉米保险工作，只给组长通知，没有认真分工负责，放弃机会，使村民受到损失。
（三）为民办事方面1、工作缺乏创新，干劲不足。工作中没有创新、只求过得去，能完成上级分配的任务，把自己的事情做好就行了，没有创新理念。比如今年在我村开展的环境卫生综合治理活动中，我们先后___了多次清理整治，特别注重人面前卫生整治，但是在平时工作中，不注重抓长效，没有建立长效的治理机制，导致全村的环境卫生时好时差，不能长期保持干净整洁。2、化解疑难问题办法不多。工作上努力做到实事求是、认真负责，但面对一些难缠事、复杂棘手问题担当不够，有畏难情绪，得过且过、拖拉等待。比如我村___组村民b因属涉战涉核人员，对其养老补贴不满多次___，究其原因，关键是自己没有把解决问题与思想疏导，维护稳定与维护权益很好地结合起来，存在工作不细，办法不多，落实不力的问题。（四）自我要求方面1、党风廉政建设抓得不紧。对抓好党风廉政建设的认识不到位，贯彻责任制的积极性不高，存在畏难思想，怕招怨、怕捅娄子、怕失面子，对班子成员存
在的问题指出不多、批评不够。在一些重大事项决策上，不能充分征求党员群众意见。
2、自我约束不严。在日常工作中有时好面子，也有超标准接待现象，无形中增加了村级负担。有时自己遇到___、朋友婚丧嫁娶、子女升学庆祝等，也经常随礼参加，无形之中助长了奢靡之风。
二、整改措施深入反思，出现四风问题，根子还是党性修养不强，宗旨意识不牢固，世界观、人生观、价值观这个总开关问题没有解决好。针对存在的问题，我将在今后的工作中，从以下四个方面整改和提高。（一）加强理论学习，坚定理想信念。学习是成长进步的阶梯，是提升自身能力的平台，更是强化理想信念的重要基础。今后自己要坚持每天学习___小时，认真学习教育实践活动必读篇目、精读篇目，通过扎实学习，解决自己理想信念不强等问题。认真分析存在的问题，研究解决问题的方法，认真反思，制定对策，实实在在抓好落实。（二）严格工作标准，全面提升能力。针对联系服务群众不紧密的问题，我将努力践行群众路线，真正放下架子、俯下身子，坚持经常性深入村组农户，深入到群众，多到矛盾问题多的地方去，面对面了解实情、解决问题，以务实的作风、工作的成效赢得民心。针对为群众办事方法简单、标准不高等问题，我将以开展基层服务党___建设为抓手，围绕加快新农村建设和提升农村基层党___服务功能，全面优化村级便民服务站软、硬件设施环境，积极推行为民服务代办工作，简化为群众办理各类事务的流程，打造全方位、立体化的服务平台，让群众切实感受到优质、高效的服务。针对创新不够、闯劲不足等方面存在的问题，自己将首先从思想上进行一次大洗礼，着力解决为了谁、依靠谁、我是谁的思想认识问题，全面提振精神状态，在工作上充满闯劲、干劲、韧劲，在处理疑难顽症上早准备、勤思考、有成效。在生活上厉行节俭、严于律己、并积极主动同一切享乐歪风、奢靡邪气作斗争。（三）强化责任担当，认真谋事干事。在工作中，强化勇于担当精神，团结协作共谋发展，全力维护村上各项事业稳步发展。始终把农民增收作为头等大事来
篇四：村级个人的对照检查材料
村妇女主任个人对照检查材料
自开展党.的群众路线教育实践活动以来，按照上级有关要求在认真学习､听取意见基础上通过查摆问题､开展谈心等一系列活动，我深受教育和启发，聚焦“四风”，查找自己存在的问题和不足，并对个人存在的问题的原因进行更深层次的剖析，现将对照检查情况汇报如下:下面是为您推荐村妇女主任个人对照检查材料。
一､“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1､工作不积极。在面对服务对象时，不积极主动，遇到问题有懈怠思想，有“多一人不如少一人”的心态，影响了育龄人群的满意度。2､工作不扎实。思想上存在着应付以求过关的想法，过分看中考核结果，影响了实际工作效果。比如，到考核时，才开始整理软件资料，而不是在日常主动地完成，存在被动应付现象。(二)官僚主义方面1､在计生工作中，收集数据或者上报工作进度，只是通过打电话或是找计生专干询问，而不是亲自去找档案资料核对，一定程度上，影响了数据的准确性。2､在发挥妇女积极性方面做的不多，特别是妇女参与农村建设的意识还是很弱，很多妇女们光围着锅台转，走出家门的很少。而自己并没有发挥妇女主任的作用，没有主动上门宣传政策，鼓励妇女参与。(三)享乐主义方面1､在日常工作中享乐主义仍存在，艰苦奋斗的优良传统淡化了，认为只要安排好任务，具体事务由下级做好就可以了，许多工作没有亲自上手去做。2､认为忙时把工作做好就行了，平时上班有所懒散，检查过后又会出现“缓口气”现象，工作和心态上放松了，造成恶性循环，工作积极性变得越来越低。
(四)奢靡之风方面1､生活条件逐渐转好，勤俭节约的意识有所淡化，开始讲究吃喝住行。2､因为是本村人，有时碍于情面会接受村民的请客，自己也会偶尔设宴小聚。二､存在问题的原因剖析(一)为民服务意识不强服务不自觉主动，一定程度上，只满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识不强，忽视了工作的积极性､主动性､创造性。妇女工作涉及方方面面，而自己为民服务的宗旨树立不牢，没有把握好自己的工作性质，没有真正把妇女工作放在工作首位去抓去落实，工作轻重缓急不分。(二)艰苦奋斗作风不紧1､工作作风上有时比较松懈，不严谨，甚至存在得过且过的思想;由于工作年限较长，对于日复一日的重复性动作，工作热情减退，积极性下降，苦干精神缺乏。2､随着家庭生活条件的转好，认为讲究吃喝住行是理所应当､顺其自然的，不自觉地忘记了艰苦奋斗的优良传统，忘记了作为一名党.员以身作则的标准，原则性不够强。(三)学习进步思想不浓本人知识水平有限，但对于理论､业务知识的学习却不积极，没有上进心，对于出现的新问题无法用老方法解决，尤其在对电脑等现代化设备的操作上，认为专干会了就行了，自己学也学不会，不愿意花时间去学习。三､努力方向和改进措施(一)坚定理想信念，增强宗旨意识。身为农村基层工作者，要深刻体会到老百姓的疾苦，努力为群众排忧解难，平时多下队了解情况，坚持科学的态度和求实的精神，认真负责地做好各项工作，树立强烈的时间观念､效率观念，牢牢记住“群众利益无小事”。
(二)改进工作方法，提高工作水平。在学习政治理论的同时根据工作需要和实际，坚持学习计生､卫生业务知识，不断充实自己的头脑，开拓自己的视野。积极主动地把工作做实､做深､做细，在平常就把工作做到位，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。(三)保持清正廉洁，树立良好形象。在当前社会还存在腐败的现象下，要有战胜自我的胆识和魄力，加强道德修养，树立正确的人生观､世界观､价值观，追求积极向上的生活情趣，树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好，做到自重､自省､自警，时时处处严格约束自己。
篇五：村级个人的对照检查材料
（详细定稿版）
基层村干部个人剖析材料
基层村干部个人剖析材料基层村干部个人剖析材料中共王泗镇党委：按中央确定的基
层组织建设年工作要求，按照干部作风整顿要求及安排，我认真对照实际工作及思想动态，查摆了自己在政治思想、组织纪律、服务意识、工作作风等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改
基层村干部个人剖析材料中共王泗镇党委：按中央确定的基层组织建设年工作要求，按照干部作风整顿要求及安排，我认真对照实际工作及思想动态，查摆了自己在政治思想、组织纪律、服务意识、工作作风等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，现剖析如下：一、存在的问题及原因。1、工作不够热情，视野不够宽广。自己认为我只是一名村干部，待遇较低，故而干起工作起来老是有抱怨有情绪，没有把全身精力投入到工作中，即使干起工作来，也只是完成任务了事，没有举一反三、放宽视野，在工作中就没有新的亮点和新的思路。2、学习不够，功底浅簿。平时只满足于完成任务就行，参加学习的时间少，对学习的自觉性、主动性、针对性不强，特别是对一些政治理论的实质精神学习还不够深不够透，即使学习了都只是为了学习而学习，自己仍然没有把学习放在重要的位置，没有充分认识到不断学习对于推动工作的重要意义。3、执行力不够，敏锐性、警惕性差。要想干好工作，首先要解决执行力的问题，还要分清轻重缓急，认真梳理好每项工作才能干好各项工作，通过这次栏目报到我村5、6社百姓反映饮用水事件后，我深感自己在执行力上下的力气还不够，对于事态的发展，自己的敏锐性、警惕性还不够。4、争先不够，方法单一。
（详细定稿版）
我在工作中没有新的和很好的思路，只是把自己份内的事做完就行，不能积极主动地去开展其他工作，还没有吃透和具体运用标杆工作法、一线工作法和问题工作法，工作作风还不够扎实，对出现的问题没有更深层次的分析，思考不够深刻，工作按部就班，比拼争先的意识不强。
二、整改措施及今后努力方向。1、加强学习，夯实理论水平。在工作中，不断加强法律、法规业务知识的学习，用先进理念和理论武装自己、提高政治修养、坚定信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，同时还要带领我村两委班子人员加强学习，提高个人的政治理论水平。2、积极开拓进取，提高执行力。在工作中要不断强化责任意识，要善于思考、善于总结、开拓创新、积极进取牢固树立尾雁快飞尾雁赶超理念，团结村两委一班人，严格按照党风廉政建设准则及王泗镇工作作风整顿要求，增强服务群众意识，提升工作综合素质，以奋发有为昂扬向上的精神状态，以饱满的工作激情完成此次深化城乡环境综合整治工作和党委下达的各项目标和任务。剖析人：谢建伟
篇六：村级个人的对照检查材料
个人对照检查材料
按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病〞的总要求，根据镇党委统一布署，针对前期查摆出来的“四风〞问题，现将个人对照检查材料汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神情况对照党的政治纪律和中央八项规定的精神，自身存在以下问题：1、宣传国家方针政策不到位。对中央对农村工作的方针、政策，存在被动学习、应付学习的现象，认为自己只是一名村干部，知道点“皮毛〞就可以了，不需要理解的很深很透。这样一来，在平常工作中，向农民宣传党的国家方针政策中带来被动和不利。例如，土地确权工作宣传土地办证政策不到位，造成有的群众认为发了证后，土地就私有化，还可以到银行申请贷款等。2、对错误言行制止不力。对社会和网上存在的一些损害党的形象和威信的政治谣言和错误言论，没能挺身制止，只限于做到自己和家人不说、不传，没能从大局的角度去引导和劝解，没能很好地践行共产党人的政治本色。例如，群众对单独二胎放开政策不理解，流传国家对二胎生育全部放开，甚至传言“国家不再征收社会抚养费〞，对于这些错误言行，本人没有站出来进展当场辩驳。
1/7
3、八项规定执行不够严。认为村干部不吃不喝，当村干部就没有意思，没有严格按照中央八项规定要求，做到严格要求自己。如，上级单位来人来客，特别是手中有项目权利的单位，总想尽地主之宜，拿最好的饭菜招待。
二、存在的突出问题与具体表现〔一〕形式主义方面
1、学习满足于“应酬〞学习。自认为是高中文化，在农村中算高的，日常学习中也是听听上级报告，平常参加学习也只是听听新闻、读读报纸，简单看一下上级文件。没有真正静下心去学习，更谈不上制定系统的政治理论和业务知识学习计划，平时想学就学一点，随意性很大。
2、会议贯彻会议。每次参加了市镇组织召开的会议后，就立即召开村干部会议，简单进展传达和学习，同时结合本村情况，提出自己的看法，散会后，村干部就各自做自己的事。把开会作为贯彻上级会议的唯一途径，认为开了会就是贯彻了上级会议精神，至于会后抓落实情况就管的少。
3、疲于应付上级检查。由于经常有一些上级单位来检查指导工作，一方面，他们的到来对我村工作提出了珍贵意见和建议，另一方面，我要带着村干部疲于应付接待工作，生怕有招待不妥，得罪上级领导。如，有时接待多时，一周就接待3次，少时也有1次。
〔二〕官僚主义方面
2/7
1、群众观念淡薄。不善于做群众工作，遇到群众反映问题有时处理不尽人意。如：有群众上门直接找到我反映问题时，我有时会以“到镇政府去办理〞为由，直接推诿了事，责任心不强。
2、方法简单粗暴。做事不愿多听群众意见，凭个人心情做群众的主。有的对待群众态度恶劣、嗓子大、讲话粗暴，出了问题一味责怪群众觉悟不高。如，有一群众到我家要求办户口，提出不合理要求，我当场就推他出去，后面，该群众反告我打了他。
3、群众找人难。在村里没有中心工作时，忙于自己的私事，导致群众需要找我办理和处理问题，出现找人难的现象。
〔三〕享乐主义方面
1、工作按部就班。缺乏工作热情，朝气缺乏，工作上进心有待进一步加强。领导交办的工作全力以赴，其他的工作不求完美，只求完成。工作目标定的较低，存在做到不落后就可以的思想。
2、有“老好人〞思想。工作中，不愿批评别人，有做老好人的思想。如，在计划生育征收社会抚养费和四术手项中，经常站在群众一面，为他们到镇计生办领导求情，减少社会抚养费。
〔四〕奢靡之风方面
3/7
1、节省意识差。农村都有好面子，在工作中，首先想到的是把事做好，其次，再去考虑钱的事。
三、产生问题的原因分析
1、放松了理想信念坚守。仅仅满足于完成要求和规定的学习容，个人根据自身实际，有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的积极性和主动性；往往是满足于学了，知道了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度。
2、放松了党性修养的升华。反思自己，总认为自己不擅自用权、不贪图私利，就等于合格了；自己努力去做了，即使有点其他情况，也不感到疚。外表上看是标准不高，而其根本原因在于自我要求的放松，党性修养的淡化，缺少党员先进性的追求和境界。
3、在遵守政治纪律和组织纪律上有所松懈。本人一直以来严格遵守党的政治纪律和组织纪律，但有时群众在理解党的政策有误时，我没有主动制止他们的错误言论，没有起到党员带头作用，没有很好地维护党的荣耀形象。
4、缺乏节约荣耀、浪费可耻思想观念的坚守，财经纪律执行不严。精打细算、节约办公耗材的意识淡化，平时勤俭节约意识不强，对正常工作开支不够“斤斤计较〞，认为现在生活条件好了，“过紧日子〞的思想有所松懈。无视了工作中的具体小节，对村里用水、用电等使用上随意性较大，使工作本钱有所上升。
4/7
5、对照“三严三实〞，自身还存在一定差距。本人在谋事、创业上，无视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革创业意识有待继续增强。
四、今后的努力方向和改良措施〔一〕个人整改的方向
1、进一步加强理论学习，坚决理想信念。本人将学习作为终身的追求、爱好和生活方式，依靠学习提高解决实际问题的水平，依靠学习最大程度地完善自我，把加强理论学习作为坚决理想信念的首要途径。
2、进一步结实树立群众观点，强化宗旨意识。结实树立全心全意为人民效劳的思想，树立为党和人民无私奉献的宗旨意识，把个人的追求融入到党的事业之中，坚持把群众工作理念贯穿于工作全过程，用群众工作统领工作全局。
3、进一步保持清醒头脑，加强党性修养。持之以恒地加强党性锤炼，始终保持共产党人应有的政治敏锐性和政治鉴别力，在纷繁复杂的环境中站稳政治立场，坚决抵抗错误思想影响，审视自己的一言一行是否符合“三严三实〞的要求。
4、进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。本人将坚持从严律己，认真执行《廉政准那么》和廉洁从政各项规定，从细微的小节入手，时刻做到自重、自省、自警、自励。切实
篇七：村级个人的对照检查材料
xx村支部书记个人对照检查材料
xx村xxx按照中央、省、市、县、乡委的统一部署，在党内开展党的第二批群众路线教育实践活动。在此期间，我个人学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党风监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》，研读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》，观看专题影片《焦裕禄》、《雷锋》、《郭明义》等。通过通过群众提、同事互查、自查、领导帮等多种形式，从根本上查找了“四风”存在的问题以及明晰了它存在的危害性，尤其检查出了自己在工作、学习、生活等各个方面存在的缺点和不足，主要有：一、存在的主要问题（一）形式主义问题1、有令不行，有禁不止。在开展党的群众路线教育实践活动之前，我支部在乡党委的正确指导下，适时建立了对村干部的考核、签到、请假、奖惩等相关管理制度。但在日常的工作生活中，出于对农业农村工作的特殊性质，我没能严格按照规章制度来要求自己和班子成员，给村干部带了“迟到、早退”的头，出现了群众有时办事找不到人的现象，在一定程度上损坏了干部和群众之间的和谐关系。2、学习不够，对法律法规了解不够。正所谓“一月不读书，智商输给猪”，人生在世就要活到老、学到老。但在正常的工作生活中，我总
是以工作忙、没时间学习为借口，在镇政府组织的常规、业务学习之外，很少主动学习，对党和国家的政策方针不了解，导致在做群众工作时存在因对政策的误读而对群众误传的现象。（二）官僚主义问题1、组织观念淡薄，纪律松弛。在工作期间，我因为支部书记的职位和做工作的特殊性，客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，存在不讲规矩、不守纪律、擅离职守的现象。不及时签到，不按时上下班，管理制度的有章不依导致了对组织观念的淡薄，对组织纪律的不严谨。2、作风漂浮，落实不力。接到工作任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。在开展党的群众路线教育实践活动的过程中，县委组织部作风办督导小组的同志对我村的推展工作进行了明察暗访，在对方为我们指出问题并提出整改意见时，一度被评价为“匪气太重”的我没能正确对待，态度不和善，让对方同志在这次暗访中不欢而散，对此我也受到了在全镇范围内通报批评的严厉处分。二、产生问题的原因1、在学习上，理想信念淡化。整天忙于日常事务，工学矛盾处理不好，没有把理论学习放在重要位置，学习抓得不够，存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，政治理论不成熟。2、在组织内，自我认知度、警觉度不高。一度偏颇地以为工作的特殊性能帮助自己对组织解释自己没按照制度办事的盲目做法，在工作
上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。3、在工作中，公仆意识淡薄。自认为对基层工作很熟悉，对人民群众非常了解，从村里边干起，能够得心应手地做好群众工作，能与群众走在一起，打成一片。但在具体的操作过程中，偶尔还存在优亲厚友的现象，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。三、今后努力的方向和整改措施（一）要进一步加强理论学习。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。（二）牢固树立为民宗旨意识。把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一。（三）进一步转变工作作风。坚决克服官僚主义和形式主义，要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线；时刻把群众的安危冷暖挂在心上，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事；大力弘扬求真务实精神，坚持实事求是、真抓实干、敢于担当、勇于负责，以改进自己的工作作风和工作方式来推进工作成效。以上存在的问题、原因剖析和整改措施，都是本人发自肺腑的感悟。
今后的生活、工作中，我还要向他人学习，虚心对待他人的意见和建议，对自身存在的问题作出深入查摆和剖析，进一步完善整改措施，决心思想上有新的境界，工作上有新的起色，作风上有新的转变，确保教育实践活动取得实效。
篇八：村级个人的对照检查材料
大学生村官个人对照检查材料
大学生村官个人对照检查材料一“四风”方面存在的突出问题．政治理论学习不够深入。
虽然我是本科生，但是对于党的方针政策平时接触不多，不主动学习。
在思想上重视程度不够，常常是工作上有需要则紧急查看，导致对党的理论路线方针政策和业务知识学习不深不透，习惯于蜻蜓点水，停滞于表面的一知半解。
每个周末的学习会也会借口有事情而不按时参加，存在敷衍应付的想法。
作为远程教育平台管理员，自己没有带头学习，更没有带动身边党员干部学习。
．调研走访不够深入。
有时调研工作流于形式，走马观花，进村不入户入户不深谈，看“门面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少。
比如在开展征求群众意见活动的时候，很少和村民坐下详谈，只是根据意见表上的问题简要问问，有的村民不在家，也没有多跑几趟，而是自己在家闭门造车。
对于一些群众反映的急难愁问题，不好解决的，甚至都没有记录在案。
在宣传秸秆禁烧的时候大多只是在农户家门口张贴一封信，根本没有入户宣传。
．工作不积极主动。
总是领导安排什么工作做什么工作，拨一下动一下，很少主动。
在没有事的时候总是坐在办室，而没有主动下村入户，帮助群众解决困难。
比如在征求群众意见的时候一名村民向我反映土地分配不平，我答应要向书记汇报，给他反馈。
但是汇报之后得知不好调整，就没有再联系他，也没有为他积极寻求其他解决办法。
．缺乏带领群众致富本领。
大学生村官的职责就是带领群众脱贫致富，虽然我也有这个想法，但是由于存在懒惰思想以及害怕失败，总是找各种借口。
比如，村里缺少创业资，手里没有创业资金，没有合适的创业项目等等，有时候萌生的创业念头因为各种原因也无疾而终。
．对留守人员贫困户关心不够。
本村留守儿童留守妇女人员较多，自己总觉得帮助他们只是一时之事，还是改变不了他们的生活状态。
所以对于他们的帮助只限于逢年过节，乡里统一要求慰问贫困户的时候。
慰问的过程也流于形式，没有深入了解他们目前的状况，还有什么自己可以提供帮助的地方。
．缺乏做群众工作的本领。
工作中存在依赖和懒惰思想，觉得处理群众矛盾有其他经验丰富的村干，我一个女同志，一方面村民对我不信服，另一方面，我对村里内部很多情况不了解。
比如说在秸秆禁烧期间，遇到村民放火，刚开始的时候还会呵斥他们几句，但是他们依旧我行我素，我没有办法只能求救其他人。
．工作存在虚假浮夸哄骗上级情况。
为了应付上级检查考核，工作中不乏虚报假数字假情况，做假材料的现象。
比如村里的走访台帐，明明没有走访过那么多人，却闭门造车，编写假情况。
比如写工作总结，明明没有做过的事情也要胡编乱造，哄骗上级。
．工作中牢骚满腹，怨天尤人。
大学生村官身份在村里没人信服，在乡镇不是正式人员，但是既要协助村里工作，又要做好乡镇挂线工作。
工作地方离家太远，工作环境不好，工作时间长甚至没有周末等等问题都成为困扰我安心工作的因素，总是对上埋怨领导对下抱怨群众。
二今后努力方向和改进措施一要进一步加强理论学习，坚定理想信念。
今后要不断坚持把加强政治理论学习摆在各项工作的首要位置，将进一步端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，抓住学习重点。
利用闲暇时间，继续以正在开展的党的群众路线教育实践活动为契机，以彻底解决思想和工作中存在的实际问题为切入点，将理论紧密联系工作实际，牢固树立“以人为本人民至上”的价值观，解决好“为了谁”的问题；认真践行“从群众中到群众中去”的方法论，解决好“依靠谁”的问题；不断强化仆意识，解决好“我是谁”的问题。
二要进一步改进工作作风，增强宗旨意识。
要不断坚持把强化群众观点，践行群众路线，增强宗旨意识作为立党为执政为民的总要求，落实到各项工作之中。
一要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，不当“浮萍”作“潜艇”，要扑下身子进村入户，与群众“零距离”“面对面”，拜群众为师，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系，在群众中汲取组织工作的智慧和力量。
二要搞好调查研究，深入群众中，掌握第一手资料，谨防自以为是，与群众一起想问题谋对策，对照工作存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和路径，防止出现“盲人摸象”的主观主义。
三要尊重群众的首创精神，在群众中发现挖掘和总结经验，推动党务工作创新发展。
三要进一步坚持务实创新，增强工作实效。
要进一步增强改革意识，坚持解放思想实事求是与时俱进。
破除急躁情绪，迎难而上，兢兢业业地做好各项工作；树立强烈的时间观念效率观念质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能
办的事不拖到下一周，用最短的时间解决问题；在科学理论的指导下，通过实现学习方式工作理念工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，提出新思路新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为经济社会又好又快发展多作贡献。
欢迎您下载我们的文档，整理范文，仅供参考资料可以编辑修改使用
致力于合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面，打造全网一站式需求
觉得好可以点个赞哦如果没有找到合适的文档资料，可以留言告知我们哦
篇九：村级个人的对照检查材料
村妇女主任个人对照检查材料
自开展党.的群众路线教育实践活动以来,按照上级有关要求在认真学习､听取意见基础上通过查摆问题､开展谈心等一系列活动,我深受教育和启发,聚焦“四风”,查找自己存在的问题和不足,并对个人存在的问题的原因进行更深层次的剖析,现将对照检查情况汇报如下:以下是为您推荐。
一､“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1､工作不积极。在面对服务对象时,不积极主动,遇到问题有懈怠思想,有“多一人不如少一人”的心态,影响了育龄人群的满意度。2､工作不扎实。思想上存在着应付以求过关的想法,过分看中考核结果,影响了实际工作效果。比如,到考核时,才开始整理软件资料,而不是在日常主动地完成,存在被动应付现象。(二)官僚主义方面1､在计生工作中,收集数据或者上报工作进度,只是通过打电话或是找计生专干询问,而不是亲自去找档案资料核对,一定程度上,影响了数据的准确性。2､在发挥妇女积极性方面做的不多,特别是妇女参与农村建设的意识还是很弱,很多妇女们光围着锅台转,走出家门的很少。而自己并没有发挥妇女主任的作用,没有主动上门宣传政策,鼓励妇女参与。(三)享乐主义方面1､在日常工作中享乐主义仍存在,艰苦奋斗的优良传统淡化了,认为只要安排好任务,具体事务由下级做好就可以了,许多工作没有亲自上手去做。2､认为忙时把工作做好就行了,平时上班有所懒散,检查过后又会出现“缓口气”现象,工作和心态上放松了,造成恶性循环,工作积极性变得越来越低。(四)奢靡之风方面
1､生活条件逐渐转好,勤俭节约的意识有所淡化,开始讲究吃喝住行。2､因为是本村人,有时碍于情面会接受村民的请客,自己也会偶尔设宴小聚。二､存在问题的原因剖析(一)为民服务意识不强服务不自觉主动,一定程度上,只满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识不强,忽视了工作的积极性､主动性､创造性。妇女工作涉及方方面面,而自己为民服务的宗旨树立不牢,没有把握好自己的工作性质,没有真正把妇女工作放在工作首位去抓去落实,工作轻重缓急不分。(二)艰苦奋斗作风不紧1､工作作风上有时比较松懈,不严谨,甚至存在得过且过的思想;由于工作年限较长,对于日复一日的重复性动作,工作热情减退,积极性下降,苦干精神缺乏。2､随着家庭生活条件的转好,认为讲究吃喝住行是理所应当､顺其自然的,不自觉地忘记了艰苦奋斗的优良传统,忘记了作为一名党.员以身作则的标准,原则性不够强。(三)学习进步思想不浓本人知识水平有限,但对于理论､业务知识的学习却不积极,没有上进心,对于出现的新问题无法用老方法解决,尤其在对电脑等现代化设备的操作上,认为专干会了就行了,自己学也学不会,不愿意花时间去学习。三､努力方向和改进措施(一)坚定理想信念,增强宗旨意识。身为农村基层工作者,要深刻体会到老百姓的疾苦,努力为群众排忧解难,平时多下队了解情况,坚持科学的态度和求实的精神,认真负责地做好各项工作,树立强烈的时间观念､效率观念,牢牢记住“群众利益无小事”。(二)改进工作方法,提高工作水平。在学习政治理论的同时根据工作需要和实际,坚持学习计生､卫生业务知识,
不断充实自己的头脑,开拓自己的视野。积极主动地把工作做实､做深､做细,在平常就把工作做到位,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。
(三)保持清正廉洁,树立良好形象。在当前社会还存在腐败的现象下,要有战胜自我的胆识和魄力,加强道德修养,树立正确的人生观､世界观､价值观,追求积极向上的生活情趣,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好,做到自重､自省､自警,时时处处严格约束自己。
推荐访问:村级个人的对照检查材料 对照 村级 检查